En bas de chaque actualité, ajoutez vos commentaires, coups de gueule, réactions …FONGECIF BRETAGNE: résultats 2011
« L’équipe du Fongecif cherche constamment à adapter ses réponses et à proposer des services répondant aux besoins des salariés. Aujourd’hui, les personnes que nous rencontrons expriment une difficulté à se projeter et à mettre en action un changement professionnel. Elles l’expliquent par la complexité du repérage des domaines, métiers et emplois accessibles. C’est pourquoi une nouvelle offre de services, décrite sur le site internet du Fongecif, a été mise en place sur l’ensemble de la Bretagne », explique Dominique Crochu, Directeur du Fongecif Bretagne.
10397 personnes ont été informées par un des 12 conseillers du Fongecif, en face-à-face ou à distance, individuellement ou en réunion, contre 11 817 en 2010 (progression de + 6% pour les entretiens individuels).
3611 dossiers de demandes de formations ont été acceptés, dont 3262 provenant de salariés sous contrat à durée indéterminée (CDI) et 349 de personnes sous contrat à durée déterminée (CDD).
64 demandes de formations hors temps de travail (FHTT) ont été déposées en 2011, et 57 d’entre elles ont été acceptées.
Les personnes accompagnées sont 54% de femmes, 83% d’employés et d’ouvriers, 49% de personnes de 35 ans et plus, 64% d’un niveau de formation inférieur ou égal au bac, 13% sans emploi suite à un CDD, 2,7% de personnes handicapées.
27,180 millions d’euros ont été engagés pour la formation des salariés en CDI, et 6,189 M€ pour celle des salariés en CDD.
Les ressources proviennent à 83,9% des contributions de 23825 entreprises, les autres financeurs étant le FPSPP (Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels, 7,7%), le Fonds Social européen (5,7%), le Conseil Régional de Bretagne (1,5%), l’Agfiph (1,1%).
